Qu’est-ce que la socialisation organisationnelle ?

1,6K vues

La survie des organisations dépend de leur capacité à intégrer des collaborateurs et à les faire évoluer. Cette intégration est désignée sous le terme de socialisation organisationnelle dans les recherches en GRH. Au travail, une socialisation organisationnelle réussie suppose que le salarié parvienne à apprendre et à s’approprier son rôle afin de devenir un membre efficace.

Mots clés

Vidéos de la même institution

EYNAUD Philippe - IAE Paris-Sorbonne Business School |
CHABAUD Didier - IAE Paris-Sorbonne Business School |
RAULET-CROSET Nathalie - IAE Paris-Sorbonne Business School

Vidéos de la même thématique

S'abonner aux vidéos FNEGE MEDIAS

Abonnez-vous à notre newsletter !

(*) Champs obligatoires