Finaliste du Prix Académique de la Recherche en Management – Catégorie : »Refonder la relation entreprise et société » – SYNTEC CONSEIL 2020
Sur la base de données historiques et d’un texte fondateur jamais traduit en anglais, nous présentons une interprétation originale de la théorie administrative d’Henri Fayol (1841-1925). Cette interprétation, qui est conforme aux commentaires que Fayol a présentés plus tard à propos de son traité « Administration générale et industrielle », met en évidence sa contribution pionnière aux études de gestion. Fayol a fait de « l’inconnu » introduit par la science dans l’industrie le principe central de l’administration moderne. Il a préfiguré les principaux aspects de la gestion de l’innovation d’aujourd’hui. Plus fondamentalement, Fayol a jeté de nouvelles bases pour le domaine des sciences de la gestion. Il s’est inspiré des travaux politiques et philosophiques des Lumières pour développer une série de concepts originaux (en français : prévoyance, perfectionnement, programme, inconnu, corps social) difficiles à interpréter et à traduire. Nous soutenons que la science administrative de Fayol est une théorie d’une rationalité « créative/politique » qui, aujourd’hui encore, offre un meilleur support théorique et explicatif à la science de la gestion que la théorie économique et bureaucratique.