TANQUEREL Sabrina

EM Normandie

Professeur assistant

Sabrina Tanquerel est professeur assistant en gestion des ressources humaines et développement personnel et a rejoint l’EM Normandie en 2011. Elle est titulaire d’un doctorat en sciences de gestion de l’Université de Strasbourg obtenu en 2014. Sa thèse porte sur l’appropriation genrée des politiques d’équilibre vie professionnelle – vie personnelle dans les organisations. Ses recherches portent sur les politiques d’équilibre entre le travail et la vie privée, les comparaisons transnationales sur l’interaction entre les sphères professionnelle et non professionnelle, l’égalité femmes-hommes et

Vidéos de cet auteur

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Savoir gérer la frontière vie privée / vie professionnelle : quels enjeux pour le manager ?

L’entreprise est désormais reconnue comme un véritable acteur sur l’équilibre entre les vies professionnelle et personnelle des salariés. Ainsi, le manager a un rôle clé dans la gestion de cet équilibre. Il doit l’incarner et pouvoir l’évaluer afin de faire face aux différents enjeux présentés dans cette vidéo, et insuffler une culture managériale plus équilibrée, inclusive et donc plus performante.

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Tendances
Gestion des Ressources Humaines

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Les hommes et l’équilibre vie professionnelle-vie personnelle : entre blocages et nouvelles masculinités.

Cette recherche identifie les barrières -contextuelles, organisationnelles, individuelles- perçues par les hommes dans leur conciliation travail- vie personnelle. Face à ces barrières, les profils des hommes diffèrent: certains se conforment à la norme sexuée (ordre de genre hégémonique) ; d’autres ‘hésitent’ à s’en écarter ; enfin les ‘déviants’ décident de s’en affranchir. Notre analyse permet de comprendre comment leur appartenance à l’une de ces trois catégories va déterminer la perception de ces barrières et les stratégies qu’ils mobiliseront pour y faire face

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