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Dico du management

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  • 4:24

Qu’est-ce que les obligations vertes ?

Une obligation verte (Green bond) est un instrument de dette émis sur les marchés pour financer uniquement des projets qui contribuent positivement à l’environnement. Deux normes internationales font référence sur le marché des obligations vertes : les Green Bond Principles de l’International Capital Market Association et le Climate Bond Standard de la Climate Bond Initiative.
LAJILI JARJIR Souad - IAE Paris-Est |
  • Dico du Management
  • Finance d’Entreprise et Finance de Marché
  • 2:35

Qu’est-ce que les capabilités ?

Descriptif de la notion de capabilités. Cette notion a été proposée par Amartya Sen, prix Nobel d’économie, dans le cadre d’une nouvelle approche du développement humain et d’une critique de la mesure des performances économiques et du progrès social centrée sur les moyens d’existence, les niveaux de ressources.
ARNOUD Justine - IAE Paris-Est |
  • Dico du Management
  • Gestion des Ressources Humaines, Management public, Théorie des Organisations
  • 1:45

Qu’est-ce que le lobbying ?

Tabac, alcool, agroalimentaire ou agriculture… De nombreuses activités économiques sont le lieu de manœuvres menées par des lobbies également appelés groupe d’intérêt ou groupe de pression.
PETON Hélène - IAE Paris-Est |
  • Dico du Management
  • Management Stratégique
  • 3:41

Qu’est ce que la Notation extra-financière et critères ESG ?

La notation extra-financière consiste à évaluer les politiques Environnementales, Sociales et de Gouvernance (ESG) des entreprises, des États ou d’autres types d’émetteurs de titres.
LAJILI JARJIR Souad - IAE Paris-Est |
  • Dico du Management
  • Finance d’Entreprise et Finance de Marché
  • 00:05:29

Rotation obligatoire des commissaires aux comptes en France

Les nouvelles règles renforcent elles leur indépendance ? La rotation obligatoire des auditeurs ou des cabinets d’audit a fait l’objet de nombreux débats entre chercheurs, professionnels et régulateurs, notamment depuis la crise financière des années 2000. Ce dispositif améliore-t-il l’indépendance des auditeurs et la qualité de l’audit ? Les résultats des travaux de recherche à ce sujet demeurent peu concluants.
FOURNES Christine - EM Normandie |
  • Recherche
  • Comptabilité et Audit, Finance d’Entreprise et Finance de Marché
  • 00:04:10

Trigger issues in emerging relationships

Cette recherche s’est concentrée sur la naissance de la relation d’affaires. Le cadre conceptuel du modèle de relation de naissance a été développé. Le cadre traite du niveau individuel et organisationnel du processus. Le cadre inclut des problèmes de déclenchement et différents scénarios de création de confiance.
MANDJAK Tibor - EM Normandie |
  • Recherche
  • Management Stratégique, Marketing, Vente et Communication
  • 00:06:40

Étudier les éléments et l’organisation de projets communautaires axés sur l’environnement

Cet article a été publié en 2018 dans la revue internationale Technological Forecasting and Social Change, par Dr. Calin Gurau and Dr. Leo-Paul Dana, enseignants-chercheurs à Montpellier Business School, France. L’article explores les méthodes utilisées par les communautés locales pour implémenter des stratégies de développement soutenable ayant pour objectif de gérer l’environnement naturel en utilisant une orientation entrepreneuriale.
GURAU Calin - MONTPELLIER Business School |
  • Tendances
  • Développement Durable et RSE, Entrepreneuriat
  • 00:05:00

Comment le pouvoir est-il justifié et soutenu dans les relations entreprises-société modernes ?

La complexité des grands défis mondiaux, tels que les objectifs de développement durable des Nations Unies, exige la coopération d’acteurs multinationaux : ONG, multinationales, États, l’ONU, la Banque mondiale et autres institutions transnationales.
ETCHANCHU Helen - MONTPELLIER Business School |
  • Recherche
  • Développement Durable et RSE, Management international, Management Stratégique
  • 00:03:19

Le sentiment d’insécurité dans l’emploi est-il genré ? Une analyse aux niveaux individuel et organisationnel

Les femmes et les hommes sont-ils égaux face à l’insécurité dans l’emploi ? Des données objectives montrent que les femmes sont dans des situations professionnelles plus précaires, mais les conclusions des études sont contradictoires sur l’effet du genre sur le sentiment d’insécurité dans l’emploi.
CORON Clotilde - FNEGE |
SCHMIDT Géraldine - IAE Paris-Sorbonne Business School |
  • Recherche
  • Gestion des Ressources Humaines
00:00

Contrôle familial et Responsabilité Sociétale des Entreprises

Cet article examine l’effet du contrôle familial sur la responsabilité sociale des entreprises (RSE) sur un échantillon de sociétés cotées en France. Suivant la perspective socio-émotionnelle et sur la base de régressions quantiles, nos résultats montrent que l’identité familiale et l’implication de la famille dans le capital et la gestion influencent positivement la performance RSE, en particulier pour les entreprises à faible engagement RSE.
LAKHAL Fathen - EMLV |
  • Développement Durable et RSE
  • 00:04:49

Les pratiques de consommation de séries télévisées des jeunes adultes à l’ère du numérique

Ces dernières années, le passage à la télévision numérique a bouleversé les habitudes des téléspectateurs. On pense notamment aux plateformes comme Netflix qui permettent de regarder la télévision de façon non-linéaire. Comment dans ce contexte les jeunes adultes ressentent-ils le passage à la télévision numérique et en quoi leurs pratiques de consommation des séries télévisées ont-elles évolué ?
FEIEREISEN Stéphanie - MONTPELLIER Business School |
  • Recherche
  • Marketing, Vente et Communication
  • 00:04:59

Les femmes dans le CA et performance de l’entreprise

Nous étudions la relation entre la présence des femmes dans le conseil d’administration et les performances comptables (ROE, ROA) et de marché (Q de Tobin) d’une entreprise en utilisant un large échantillon d’entreprises françaises. Nous contrôlons pour le rôle que peut jouer les expériences, les compétences et la réputation des femmes administratrices dans cette relation. Nos résultats suggèrent un effet économique bénéfique de la loi Copé-Zimmerman votée en 2011.
LEGROS Benjamin - EM Normandie |
BENNOURI Moez - MONTPELLIER Business School |
  • Recherche
  • Finance d’Entreprise et Finance de Marché