Management de la rémunération

Management de la rémunération

Dans le cadre de MT180S, je présente mes activités de recherche sur le thème de la rémunération. Il s’agit d’évaluer l’influence de la rémunération fixe et de la rémunération variable sur la motivation autonome et les performances au travail. La recherche mobilise la théorie de l’auto-détermination.

As part of MT180S, I present my research activities on the subject of remuneration. The aim is to evaluate the influence of fixed compensation and variable compensation on autonomous motivation and work performances. Research mobilises the of self-determination theory.

À propos de l'auteur

Nom Claude ROUSSILLON SOYER
Institution Université Toulouse 1 Capitole
Fonction Docteur en Sciences de Gestion
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